Awesome Image
Awesome Image
Yetkinlik ve Davranış Eğitimleri

Bireysel Farkındalıktan Kurumsal Yetkinliğe

Kurumların sürdürülebilir başarısı, çalışanlarının yetkinlik ve davranış becerileriyle şekillenir. Bu eğitimler; liderlikten iletişime, müzakereden problem çözmeye uzanan geniş bir yelpazede bireylerin potansiyellerini ortaya çıkarır. Novus Kurumsal Gelişim, davranışsal becerileri geliştirirken öğrenilenlerin iş yaşamına kalıcı biçimde yansımasını hedefler.

Awesome Image
Awesome Image
Yetkinlik ve Davranış Eğitimleri

Bireysel Farkındalıktan Kurumsal Yetkinliğe

Kurumların sürdürülebilir başarısı, çalışanlarının yetkinlik ve davranış becerileriyle şekillenir. Bu eğitimler; liderlikten iletişime, müzakereden problem çözmeye uzanan geniş bir yelpazede bireylerin potansiyellerini ortaya çıkarır. Novus Kurumsal Gelişim, davranışsal becerileri geliştirirken öğrenilenlerin iş yaşamına kalıcı biçimde yansımasını hedefler.

  • Yönetim ve Liderlik Becerileri

    Katılımcıların ekip yönetimi, yön verme ve ilham yaratma becerilerini geliştirerek etkin liderlik davranışları kazanmalarını amaçlar.

  • Müzakere ve İkna Becerileri

    Farklı bakış açılarını uzlaştırarak kazan-kazan prensibine dayalı etkili müzakere ve ikna tekniklerini geliştirmeyi hedefler.

  • Etkili İletişim Becerileri

    Kişiler arası iletişimde netlik, empati ve güven oluşturarak güçlü ilişkiler kurma yetkinliğini artırmayı amaçlar.

  • Problem Çözme ve Karar Verme

    Katılımcıların analitik düşünme, önceliklendirme ve etkili karar alma becerilerini güçlendirmeyi hedefler.

  • Sunum Becerileri

    Katılımcıların fikirlerini net, ikna edici ve profesyonel bir şekilde aktarabilmelerine yönelik etkili sunum becerileri geliştirmelerini hedefler.

  • Konuşma Sanatında Ustalaşmak

    Sözlü iletişimde etkileyicilik, diksiyon ve sahne hâkimiyeti becerilerini geliştirerek güçlü bir ifade yeteneği kazandırmayı hedefler.

  • Stres ve Öfke Yönetimi

    Bu eğitim başlığında amaç stresi etkin yöneterek öfke patlamalarına mahal vermemek, aynı zamanda stresi bir motivasyon aracı olarak dönüştürülmesi için yöntemler ve teknikleri fark ettirmektir.

  • Yöneticilikte Koçluk Yaklaşımı

    Dinleme sürecinde anlatılandan fazlasını duyabilme, Güçlü soru sorabilme, Gelişimi yönetme, Geri bildirim sürecini daha etkin kullanma becerisini sağlama.

  • Eğitimcinin Eğitimi

    Eğitim tasarımı, yetişkin öğrenme prensipleri ve sınıf yönetimi konularında profesyonel eğitmenlik becerileri kazandırmayı amaçlar.

  • Şu Motivasyon Dedikleri Nerede Yetişir

    Bu eğitim, katılımcıların kendilerini motive etme becerilerini artırmalarına, ilgi ve enerji seviyesini sürdürmelerine, hedeflerine odaklanmalarına ve başarıya giden yolculuklarında daha etkili olmalarına yardımcı olmayı amaçlar.

  • Başarı ve Gelişim Odaklı Olmak

    İradenin atalete karşı savaşını kazanabilmesi için çözüm yollarını fark ettiren bu eğitim başlığında, başarı ve gelişim önündeki engeller belirlenir ve bunları yok etmek için pratik bilgiler sunulur.

  • Bir Ev Bin Hikâye

    Katılımcıların yaşam öykülerinden yola çıkarak iletişimde özgünlük, anlam ve bağ kurma becerilerini geliştirmeyi hedefler.

  • Soru Sorma Sanatı

    Doğru sorularla düşünmeyi tetikleyen, farkındalık yaratan ve etkileşimi güçlendiren iletişim becerileri kazandırmayı amaçlar.

  • Çatışma Yönetimi

    Farklı görüşlerin yapıcı biçimde ele alınmasını sağlayarak çatışmaları çözüm ve gelişim fırsatına dönüştürmeyi hedefler.

  • Verilerle Bağ Kurmak

    Katılımcıların datanın stratejik önemini kavramalarını, buna dayalı düşünme ve karar alma becerilerini geliştirmelerini; daha güçlü hedefler belirlemelerini sağlayarak sonuç almalarını sağlamak.

  • Networking

    Eğitime katılanların yaşamlarında etkili bir çevre kurmalarını, ilişkilerini etkili biçimde yönetmelerini ve hedeflerine hizmet edecek şekilde geliştirmelerini sağlamak.

  • Ticari Matematik

    Ön saha satış ekiplerinin ticari matematik kavramlarını kullanarak büyüme ile kârlılık dengesini yönetebilmeleri, müşterilere karlılık öykülerini veri ile anlatabilmelerini sağlamak.